发展创新年学习如火如荼培训紧锣密鼓

中坚的力量——高绩效团队的建设与管理

语言的艺术——播音主持队伍专场定向培训

印象许平南大讲堂——“与时代同行”主题分享会

培训，紧锣密鼓

案例模拟

智慧高速

职场心得

学习，如火如荼

河南省许平南高速公路有限责任公司许平南运营管理处

启动实施“互联网+职业技能培训计划”

推行线上线下融合培训模式

分类施策，提高培训有效性

集中授课与分散学习相结合

提高培训针对性

以网络技术为支撑

提高培训覆盖面

大家学习热情高涨

加油充电

笃行不怠

蓄势增能强本领

奋楫扬帆再出发

中坚的力量——高绩效团队的建设与管理开班

团队管理对于公司的持续发展至关重要，高绩效团队更是个人、团队和企业平衡发展的焦点。管理处养护二中心主任余全永作为此次培训讲师，精心研磨课程内容，旨在与工作实际相结合，系统传授团队管理知识，帮助团队管理者深刻理解团队，助力团队管理者成为更有效的团队领导者。课程从高绩效团队的“诊断、匹配、沟通”三个维度展开深入浅出的讲解，全面阐述打造高绩效团队的方式方法。培训通过分组演练的形式，结合小组讨论、案例模拟、认知测评、技能实践等互动环节，让参训人员认真听课并积极互动交流，展现出热烈的学习氛围。

语言的艺术——线下播音主持队伍专场定向培训开课

培训由曾荣获河南省管企业党的创新理论宣讲大赛一等奖的王文静、徐珊珊担任主讲师。她们分别以“语言发声与技巧”“播音朗读技巧”为主题，通过艺术语言发声、普通话语音训练、语言表达、演讲与播音技巧等方面的经验分享和“一对一”的针对性辅导，使参训人员在培训中积极发言，踊跃互动，并提出日常碰到的困惑和难题，两位主讲老师一一详实答疑并耐心指导。7个小时的播音主持业务培训与辅导，赢得参训人员高度好评，参训人员纷纷表示，今后将多练习、勤积累、多琢磨，努力提升播音与主持的素养和水平，适应公司发展需要，努力成为企业文化的践行者和传播者。

印象许平南大讲堂——“与时代同行”主题分享会开讲

年第三期“印象许平南·大讲堂”以“与时代同行”为主题，线上线下同步进行培训。信息中心经理赵源介绍了智慧高速的发展背景、实现路径、发展现状及自动驾驶的三个发展阶段，分析了高速交通行业的现状、热点、痛点和难点等，对智慧高速标准规范进行了展望。南阳收费站长李安用生动的语言和具体的事例，分享了自己在城发环卫的心路历程，诠释了城发环卫的企业文化。旧县收费站收费班长姜冠涛分享了在城发项目公司的工作经历和所见所感，通过实际工作案例分析，生动诠释了城发环境的“四千精神”。

分享结束，管理处主任黄丽敏对大家提出三点要求：一是要坚持理论与实践相结合，使工作的过程成为理解、验证、应用理论的过程，在理论学习的基础上广泛实践，将新知转化为开展工作的思路方法和务实举措；二是要坚定信念，信念是人的精神支柱，只有坚定志向信念，才能办事公、处事明，经得起考验，保持对信仰的执着，在执着中成就事业；三是要提振精神，厚植想干事的觉悟，锤炼能干事的本事，砥砺干成事的品德，在实干中提升实力和本事。

许平南运营管理处将持续以职工学校为平台，以素质提升为抓手，以工作需求为导向，充分考虑学员学习体验需求和管理提质增效的需求，不断把职工学校建成功能齐全、管理高效、体验良好的员工教育培训阵地，为公司高质量发展构筑人才基石。