加强制度宣贯促进管理提升九郎山集团开展内

株洲新闻网9月27日讯（通讯员袁孟琳）9月25日，九郎山集团开展内部管理制度培训会，会议由九郎山集团党群综合部副部长晏江南主持，该集团各部门、子公司共计28人参加。

会上，该集团审计风控部对九郎山集团新修订的《合同管理制度》《经办事项限时办结方案》进行宣讲培训，强调合同签订流程中各部门的职责以及审核、签订、履行等环节的规范要求，通过分析日常工作中出现的具体问题，使员工更直观地理解和掌握合同订立及履行过程中可能存在的法律风险以及防范机制。党群综合部围绕国投集团《薪酬管理制度（试行）》和九郎山集团新修订的《人力资源管理工作指引》进行解析，针对制度的适用范围、考勤休假、绩效管理、审批程序等内容进行了详细讲解。战略投资部传达学习了国投集团《投资管理制度》《跟投管理制度》《股权管理办法》文件精神，全面讲解了投资管理机构、职责分工、方式、程序等内容。

此次培训进一步加深了员工对公司内部管理制度的理解，助力推进日常工作更加细致化、规范化、标准化。下一步，九郎山集团将继续优化制度体系，重学习、强内控、防风险，为促进集团高质量发展打下坚实基础。